El Ministerio de Trabajo y Economía Social, liderado por Yolanda Díaz, ha anunciado una profunda reforma en la regulación de permisos laborales, que incluye nuevas modalidades específicas para personas que afrontan circunstancias familiares especialmente delicadas como fallecimientos, cuidados paliativos y la práctica de la eutanasia. Estas novedades forman parte de un paquete de medidas que actualmente se discuten en la mesa de diálogo social con agentes sindicales y empresariales. Entre las innovaciones más relevantes destaca la creación de un permiso específico para el día en que se realiza la eutanasia, una medida inédita que reconoce la necesidad de respetar y apoyar a quienes eligen esta vía para finalizar su vida con dignidad. Además, se amplía la protección para los trabajadores que deben cuidar a familiares en fase de cuidados paliativos, con la posibilidad de adaptar o reducir la jornada laboral durante períodos prolongados, facilitando así la conciliación entre el trabajo y las responsabilidades familiares. En cuanto a los permisos por fallecimiento, se plantea mejorar las condiciones actuales para que los empleados puedan disponer de más tiempo y flexibilidad para afrontar la pérdida de un ser querido, respondiendo a demandas sociales de mayor sensibilidad y apoyo en estos momentos difíciles.