La tasa de paro continúa descendiendo en Andalucía, una tendencia que también se deja sentir en Sevilla, donde la campaña de verano impulsa la contratación. Los perfiles más demandados en estas fechas son los relacionados con la hostelería, los hoteles, la construcción y el cuidado de personas mayores, sectores que concentran buena parte de las ofertas de empleo.

Hemos salido a la calle para conocer la realidad de quienes buscan una oportunidad laboral en la capital andaluza y hemos hablado con personas procedentes de Perú, Honduras, El Salvador y Venezuela. Sus testimonios reflejan una misma idea: encontrar trabajo en verano es posible, pero regularizar la situación administrativa sigue siendo uno de los principales obstáculos para muchos inmigrantes.

Eduardo, peruano, lleva tres años en España y está a punto de completar su proceso de regularización. Mientras trabaja, asegura que la constancia ha sido clave: “Es un proceso lento, pero estoy a punto de conseguirlo. Mientras tengas un trabajo y te levantes cada día con ganas de trabajar, eso es lo más importante para lograrlo”.

Wendy, hondureña, recuerda que regularizar su situación fue un camino complicado. Hoy, sin embargo, asegura que el esfuerzo ha merecido la pena: es trabajadora autónoma y ha conseguido crear empleo, ya que actualmente tiene a dos personas contratadas.

Una experiencia similar relata Joana, del Salvador, que después de siete años en España ha logrado regularizar su situación este mismo año. “Ha sido muy difícil, pero estoy agradecida”, explica. Ahora trabaja y mira al futuro con mayor tranquilidad.

El caso de Antonio, venezolano, fue diferente. Llegó a España gracias al apoyo de un familiar, lo que facilitó los trámites administrativos. Aunque reconoce que pasó más de un mes realizando gestiones y llamadas, asegura que aquí ha encontrado muchas más oportunidades laborales.

Estos testimonios coinciden con un contexto marcado por el aumento de trabajadores extranjeros incorporados al mercado laboral. Según los últimos datos, alrededor de 33.200 inmigrantes regularizados ya están dados de alta en la Seguridad Social en Andalucía, una incorporación que está contribuyendo al crecimiento del empleo en la comunidad.

Pese a ello, muchos de los entrevistados insisten en que quienes aún no cuentan con la documentación en regla se ven obligados, en numerosas ocasiones, a aceptar empleos peor remunerados y con condiciones más precarias. Una realidad que contrasta con la de aquellos que llegan con un contrato o un proceso de regularización ya iniciado desde su país de origen, para quienes la integración en el mercado laboral resulta mucho más rápida y sencilla.

DESCRIPCIÓN DE IMÁGENES

1.-RECURSOS DE TRABAJADORES EN SEVIULLA ESTA MAÑANA

2.-TOTALES DE TRABAJADORES